O prezentare modernă a problematicii leadershipului în organizații, privit din perspectiva analizei tranzacționale. Sunt explorate atât postulatele tradiționale ale leadershipului, cât și relația acestuia cu sistemul în care acționează managerii, urmând modelul lui Einstein de a pune întruna întrebări revelatoare. Veți descoperi mai multe perspective din care poate fi privit leadershipul și veți afla ce anume este cu adevărat important pentru un manager care vrea să-și conducă oamenii cum trebuie.
Ți-a plăcut produsul?
Votează și spune tuturor părerea ta aici INTRĂ ÎN CONTpentru a vota