Toți marii oameni de spirit ai lumii, de la fondatorii de religii, până la creatorii de curente filozofice și chiar artiștii de geniu, au înțeles că marea taină a unei vieți trăită frumos este nerenunțarea la copilărie, la puritatea sufletească, la inocență. Dar oare această învățătură să fie aplicabilă inclusiv în acele domenii de activitate ale vieții, în care se crede de obicei că nu poți reuși decât dacă ai sânge rece și dacă știi cum să calci peste cadavre, așa cum este, de exemplu, mediul de afaceri?
Simon Sinek, autorul bestsellerului Liderii mănâncă ultimii, este de părere că da. În cartea sa Împreună este mai bine, el propune o lecție de leadership mai puțin obișnuită. Prin intermediul unei alegorii despre copilărie, despre curajul de ați asculta inima, de a îți face prieteni și de a avea încredere în ei, el demonstrează superioritatea morală a unui leader ce empatizează cu cei din echipa sa în comparație cu un șef acru și despotic. De asemenea, el dă un vot de încredere jonglării cu ideea de visare sau risc, într-un mediu în care, de regulă, se crede că nu ai voie să greșești, căci orice pas greșit te poate arunca în afara sistemului. Așadar, cum spunea și un cântec românesc vechi: „Să fim copii pentru înc-o zi”! Chiar și în stresantul mediu de afaceri.
